“环卫工招聘限35岁以下”背后：当地对招工年龄限制逐步收紧

争议延宕数日后，广州市白云区新市街道办事处2月19日下午就“环卫工招聘要求35岁以下”作出说明：根据媒体和网民的反映，我们深刻认识到，本次招聘确实存在岗位条件设置不合理、考虑不周全的问题。

新市街道办介绍，该街道根据下属市政服务所实际用工需求发布对外招聘公告，本次招聘搬运、司机岗位，主要从事生活垃圾人工装桶、搬运及转运处理，工作强度较大且需在夜间和凌晨作业，对于体能等身体条件要求较高，基于以上原因设置了相应年龄条件。街道立即整改，将对岗位条件进行调整优化，具体以后续公告为准。

稍早前，新市街道办于2月12日发布招聘公告，向社会统一招聘环卫工人6名：性别不限，户籍不限，学历不限；要求年龄35周岁及以下，持有汽车驾驶证照者可以适当放宽至40周岁；具有正常履行职责的身体条件，能够适应户内外保洁工作等。

有媒体就此询问招聘年龄设置35岁以下是否太过年轻？新市街道办事处工作人员曾表示，不能戴着有色眼镜去看待这个行业，认为环卫工作只有年龄偏大的人才会选择。

公开资料显示，新市街地处白云区南部，紧邻白云新城核心区。根据白云区第七次全国人口普查数据，新市街人口密度排在全区第三。

从近年招聘公告来看，当地对环卫工人的年龄要求逐步收紧。

例如，2023年4月，白云区新市街道办事处招聘环卫工人1名，性别户籍学历不限，要求男性年龄55周岁以下，女性年龄45周岁以下。

2023年7月，新市街2023年第二次公开招聘环卫工人，共招2人，要求男性年龄50周岁以下，女性年龄40周岁以下。

值得一提的是，2023年10月，广东佛山南庄镇机关事务所“招聘保洁要求35岁以下”一事也曾引发社会关注。

当时，南庄镇机关事务所面向社会公开招聘保洁、厨师、保安等工作人员若干名。其中，招聘保洁员要求：女性，35周岁以下，身高158厘米或以上，学历初中或以上，有餐饮服务相关工作经验优先。除了场地运营过程中的日常打扫，该岗位还需负责会议、活动的接待工作。

据央广网后续报道，南庄镇机关事务所相关工作人员表示，有关招聘条件设置考虑不周，已将招聘信息进行更正。后续公告中，南庄镇机关事务所有关保洁的招聘岗位已将年龄和身高要求两项删除，岗位职责改为“负责办公场所、会议场所的日常保洁等工作”。